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当社の取扱商品はこんなところで使われています！
【高欄（手摺）とシェルター（屋根）の設置】 当社の取扱商品はこんなところで使われています！
【アルミ高欄防風板付の設置】

私ども建設業界は決して派手ではありません

建設業界は、「きつい、きけん、きたない」というイメージがあると思います。否定はしませんが、私たちが生活するためには道路・橋などは絶対に必要なものです。
当社は「One Stop」をコンセプトに、建設工事に必要な製品の販売を行っています。人々が安全に快適に生活する為の、社会基盤作りのお手伝いをしています。
建設業界にはまだまだ少なものの、当社には女性の営業社員も在籍しております。
入社後は、新入社員教育プログラムのもと、しっかりと指導致しますので、安心してください。

私たちは、使命感・責任感のもと、日々仕事に邁進しています。

【１】総合職（パーソナルサポートグループ営業）

【１】総合職（パーソナルサポートグループ営業）

営業職

法人・個人のお客様を対象に、金や原油などのデリバティブな商品の取引を提案していただきます。

《仕事の流れ》
▼まずはお客様へアプローチ
選別した対象のお客様に電話・異業種交流会・経済セミナーなど、さまざまな方法でアプローチを行います。

▼次に訪問へ
お約束をいただいたお客様への情報提供や商談を行います。リアルタイムで変動する相場の分析やお客様からの投資相談対応など、幅広い業務に携わることができます。

《チームワークの良さが魅力》
独り立ちまでは上司や先輩が同行して商談成功をバックアップ。独り立ち後も不安や疑問があれば、いつでも相談に乗ってもらえる環境です。孤軍奮闘する営業職ではなく、仲間とともにチームでお客様の資産運用をバックアップできるのが魅力です。

《資格取得支援も充実》
当社では10の認定資格(各種FP・テクニカルアナリストなど)を設け、これらの取得に伴う支援を行っています。「合格時受験料補助制度」「資格手当」などの金銭面の支援から、資格取得のための「個別指導」「キャリア相談」など幅広くサポートしています。

《実力に応じて早期にキャリアアップが可能》
一般社員として入社後、副主任→主任→係長→課長代理→課長へとキャリアアップ。副主任以上は部下を持ち、複数のチームメンバーの指導にあたっていただきます。成果(目標数字の達成)に加え、人材育成などマネジメント能力を踏まえた評価を行い、社員一人ひとりの長所を伸ばす社風が当社の特長です。新卒入社2年目で主任に抜擢された例もあります。

《働きやすい環境を整備》
ムダな残業はしない・させない方針、かつオフィスでの業務は18時までと決まっているため残業はありません(※)。年間休日も130日以上あり、2025年からは「週休2.5日制」を導入。毎週土曜・日曜の休みのほか、任意の日程で月2日間の特別休暇を取得することができます。育児など家庭と仕事を両立しやすい環境です。
(※お客様を訪問する場合は残業が発生することがあります)

《求める人物像》
受け身ではなく、自ら考えて行動できる人や工夫できる人に期待しています。今はまだこれらを実践できなくても、できるようになるために努力できる人なら大丈夫。当社はみなさんの意欲を認め、伸ばします。

支給額：248,500円
基本月額：183,000円
諸手当（一律）／月：65,500円

営業手当　一律40,500円（固定残業代23時間分として　尚、固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給）
住宅手当　一律15,000円
※住宅形態に関わらず全員に支給
　単身者はプラス15,000円の追加支給
地域手当　一律10,000円（東京地区はプラス10,000円の追加支給）
※全国どこでも全員に支給

追加住宅手当（一律住宅手当にプラスされます）
・単身生計者　15,000円
・東京配属単身生計者　25,000円

地域手当
・東京支社勤務　20,000円
・上記以外勤務　10,000円

特別能力手当
配偶者手当（20,000円）、家族手当（子供一人につき5,000円）
通勤手当

【昇給】年1回（4月)

【賞与】年2回（7月、12月）

8:30～18:00　休憩時間90分
実働8時間／1日

東京、愛知、大阪、福岡

年間休日130日以上
週休2.5日制（毎週土・日）
※土・日のほかに月に2日間の特別休暇が付与されます。
有給休暇
夏季特別休暇（6～9月の間で5日間※土・日含む）
年末年始休暇（3日間）
慶弔休暇
特別休暇

通勤に便利な独身寮制度
（大都市圏のワンルームマンションに実質負担20,000円以下で入居可能）
確定給付企業年金制度
金融関係資格取得バックアップ制度
通勤交通費全額支給
営業交通費支給

1．入社時には約10日間のビジネス基本研修を実施
2．1～2か月間の商品デリバティブ取引をはじめとした金融知識を学ぶ専門研修
3．定期的なフォロー研修（例：入社半年研修・2年目研修・職階別研修等）
4．資格取得のバックアップ制度（合格時受験料補助、勉強会）

愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、愛媛大学、桜美林大学、大阪大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大手前大学、岡山理科大学、鹿児島国際大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、神戸学院大学、國學院大學、佐賀大学、滋賀大学、志學館大学、下関市立大学、駿河台大学、西南学院大学、摂南大学、相愛大学、崇城大学、高崎経済大学、拓殖大学、千葉大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、東洋大学、東京経済大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、名古屋外国語大学、奈良県立大学、日本大学、日本文理大学、福山大学、佛教大学、文教大学、別府大学、北海道大学、北海道情報大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、立正大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、ノースアジア大学、日本経済大学（福岡）、名古屋学院大学、兵庫県立大学、法政大学、専修大学、大東文化大学

全学部・全学科（但し、医・歯・保健学科、神学部を除く）

若干名

履歴書

筆記試験30分（一般常識）
面接2回

〒370-0006
群馬県高崎市問屋町３－１０－１[地図]
採用担当：営業支援部　採用担当／戸塚雅彦　　アシスタント／忰田きみ江
TEL：027-361-5860　
E−mail：say-you@xp.komtex.co.jp